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ウズウズ(UZUZ)の特徴・強み
20代の既卒・第二新卒・フリーターに特化した転職支援。1人あたり平均20時間以上の手厚い個別サポートと、独自基準でのブラック企業排除が特徴。ITスクール(ウズウズカレッジ)と連携し、未経験からのエンジニア転職を一貫支援する。
現在、当サイトはウズウズ(UZUZ)とアフィリエイト提携をしていません。下記の公式リンクは通常のリンクで、当サイトに報酬は発生しません。今後提携した場合も、評価・順位には反映しません。
基本データ (各社公式・公開情報)
| 運営会社 | 株式会社UZUZ |
| 求人数(目安) | 厳選方針で非公表(月3,000名支援)（IT系・20代既卒/第二新卒・2026年時点） |
| 年収帯 | 未経験〜若手中心 |
| 対応領域 | インフラ / Web・アプリ / 社内SE |
| サポート形式 | エージェント型 |
| 料金 | 求職者は無料 |
編集部評価 (公開情報・口コミにもとづく編集部の評価・主観を含みます)
72 / 100点
外側ほど高評価。下のバーで各軸の点数も確認できます。
配点と算出方法は 採点基準ページ で公開しています。
客観的なサービス仕様 (検証可能な事実)
点数評価とは別に、各社が公表しているサービス仕様を「事実」として整理しました（各社公式・公開情報・2026年時点）。主観でなく、誰が見てもブレない情報です。
ここが強い
- 1人あたり平均20時間以上の手厚い個別サポート既卒や職歴の浅い層でも徹底的に向き合う体制で、自己分析・書類・面接まで一貫して伴走
- 独自基準によるブラック企業の厳格排除離職率・労働時間・社会保険の有無などの基準を定め入社後定着を確認する仕組みを持つ
- 転職支援とITスクールの一体型ウズウズカレッジ(ITスクール)と連携し、スキルゼロから未経験エンジニア転職を一貫支援できる
ここは注意
- 求人数が少なく選択肢が限られる厳選方針のため大手比で求人数が少なく、多数の求人から比較したい人には物足りない
- 職種がIT・営業に偏るクリエイティブ・事務・製造等への転職希望者には対応できる求人が極めて少ない
- 20代以外は対象外20代特化のため30代以降は紹介される求人が極めて少なくなり実質利用困難
利用者の口コミ傾向
転職会議・OpenWork・みん評・X などの公開口コミから傾向を整理したものです。個人の感想であり、内容や転職結果を保証するものではありません。良い面・気になる面の両方を、偏りなく拾うようにしています。
良い評判
初回面談から1時間以上かけて経歴や希望を丁寧にヒアリングしてもらえ、Googleクチコミでも評価4.5(487件)という高評価を得ている
既卒・フリーター・第二新卒など職歴に自信がない層でも親身に対応してもらえ、入社後定着率96%という実績につながっているとの声が多い
ブラック企業を徹底排除した求人品質への信頼感が高く、入社後も長く安心して働き続けられているという評価の声が一部で見られる
運営するITスクール「ウズウズカレッジ」で基礎的なITスキルを学んでから未経験エンジニア転職を実現した事例が好評を得ている
気になる評判
求人自体の質は良いが総数が少なく、大手総合型エージェントと比較すると紹介される会社の選択肢が限られると感じる利用者が多い
IT・インフラ・営業職以外の求人が少なく、希望と異なるインフラエンジニア職を繰り返し勧められたという口コミが一部見られる
担当者によって連絡頻度や対応の質に差があり、一方的にヒアリングされて対応がきついと感じたという指摘も一部で散見される状況
帰宅後や休日にもLINEで連絡が届くことがあり、プライベートとの境目があいまいになりやすいと感じる利用者の声も一部見られる
ウズウズ(UZUZ)が向いている人
とくに次の領域・条件で評価が高いエージェントです。
ウズウズ(UZUZ)は無料で登録できます
20代既卒・第二新卒のIT転職に強い。気になったら、まず公式サイトで求人と雰囲気を確かめてみてください。
ウズウズ(UZUZ) の公式サイトを見る登録は無料です。掲載順位・評価に提携報酬は影響しません。